Die Bedeutung des beruflichen Rücktritts
Die Geschäftswelt ist sehr klein, und Ihr Manager von heute kann morgen Ihr Partner oder Kunde sein. Die Art und Weise, wie Sie Ihren Job verlassen, ist genauso wichtig wie die Art und Weise, wie Sie angefangen haben. Ihr Kündigungsschreiben sollte positiv, prägnant und frei von jeglicher Abrechnung sein.
Elemente eines idealen Kündigungsschreibens
- Klare Erklärung und Datum: Beginnen Sie direkt damit, dass Sie Ihre Kündigungsabsicht darlegen und Ihren letzten Arbeitstag klar angeben (vorzugsweise unter Einhaltung einer vertraglichen Kündigungsfrist, in der Regel einen Monat).
- Dankeschön: Danken Sie dem Unternehmen und dem Manager für die Möglichkeiten, die Sie hatten während der Zeit zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Ihr Job.
- Bieten Sie Unterstützung bei der Umstellung an: Bieten Sie an, den Ersatz zu schulen und Aufgaben auf organisierte Weise zu übergeben, um sicherzustellen, dass das Geschäft nicht gestört wird.
Rücktrittsbereites Formular
Sehr geehrter A. [Name des Managers],
Ich schreibe Ihnen, um Sie über meinen Rücktritt von der Position als [Berufsbezeichnung] bei [Firmenname] zu informieren. Mein letzter Arbeitstag ist der [Datum].
Ich möchte Ihnen aufrichtig für die wertvolle Unterstützung und die Möglichkeiten danken, die mir während meiner Zeit hier geboten wurden. Die Zusammenarbeit mit diesem tollen Team hat mir wirklich Spaß gemacht.
In den kommenden Wochen werde ich mich voll und ganz dafür einsetzen, meine aktuellen Projekte abzuschließen, um den Übergang zu erleichtern und meine Nachfolger zu schulen.
Ich wünsche dem Unternehmen und Ihnen weiterhin viel Erfolg.
Mit aufrichtigen Grüßen,
[Ihr Name]